İşte ilanın detayları…
İŞ TANIMI VE TEMEL SORUMLULUKLAR
Şirketin üretim bölümüne bağlı olarak görev alacak personelin, belirlenen planlamalar çerçevesinde sıvı ve toz üretim hatlarını işletmesi hedefleniyor. Adaylardan beklenen temel görevler arasında; sorumlu olunan ekipmanların düzenli bakım ve temizliğini gerçekleştirmek, kişisel ve genel hijyen kurallarına azami özen göstererek gıda güvenliğini eksiksiz bir şekilde sağlamak yer alıyor.
BAŞVURU İÇİN ARANAN GENEL NİTELİKLER
Sensient Technologies bünyesinde değerlendirilmek isteyen adaylarda aranan kriterler detaylandırıldı. İlana başvuracak kişilerin en az lise mezunu olması ve B sınıfı sürücü belgesine sahip bulunması gerekiyor. Askerlik hizmetini tamamlamış adayların değerlendirileceği pozisyon için 1 ila 5 yıl arasında sektör tecrübesi şartı aranıyor. Fabrika deneyimi olan; özellikle gıda, ilaç veya kozmetik alanlarında tecrübe edinmiş adaylar öncelikli tercihler arasında yer alıyor.

ÜÇ VARDİYALI ÇALIŞMA SİSTEMİ VE SAĞLANAN İMKANLAR
Pozisyon kapsamında 08:00-16:00, 16:00-00:00 ve 00:00-08:00 saat aralıklarını kapsayan 3’lü vardiya düzeni uygulanacak. Firma, bünyesine katılacak çalışanlara kapsamlı bir sosyal hak paketi sunuyor. Sunulan imkanlar arasında; yılda 2 maaş ikramiye, işe devam primi, akşam ve gece vardiyalarına özel market kartı desteği, tamamlayıcı sağlık sigortası, yılbaşı ile bayram destekleri ve kıdem yılına göre artış gösteren promosyon ödemeleri bulunuyor. Ayrıca ihtiyaç durumunda fazla mesai imkanı da sağlanıyor.

KOCAELİ GÜZERGAHLARINDA SERVİS DESTEĞİ
Çalışanların ulaşımları için geniş bir servis ağı da planlanmış durumda. Şirket tarafından yapılan bilgilendirmeye göre; İzmit E-5 güzergahı Kandıra sapağından itibaren başlayan hat, Darıca ilçe içi ve Gebze’de Gebze Center ile E-5 güzergahı boyunca servis imkanı sunuluyor.
