İşte Goodyear fabrikalarındaki kritik sürecin detayları:
PAZARLIKTA “YÜZDE 1” KRİZİ: TEKLİF YETERSİZ KALDI
Goodyear’ın İzmit ve Adapazarı fabrikalarını kapsayan yeni dönem toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde, arabulucu eşliğinde yapılan son toplantı gergin geçti. İşveren tarafı, daha önce sunduğu yüzde 10’luk ücret artışı teklifini yalnızca yüzde 1 oranında artırarak yüzde 11’e çıkardı. Bu sınırlı artış, sendika kanadında büyük bir hayal kırıklığı ve tepkiyle karşılandı.

ALAADDİN SARI: “BİZİMLE DALGA MI GEÇİYORLAR?”
Teklifi “ciddiyetten uzak” olarak nitelendiren Lastik-İş Sendikası Genel Başkanı Alaaddin Sarı, görüşme sonrası sert açıklamalarda bulundu. İşçinin emeğinin bu denli düşük tekliflerle geçiştirilemeyeceğini belirten Sarı, “Bizimle dalga mı geçiyorlar?” diyerek tepkisini dile getirdi. Sarı’nın bu çıkışı, müzakere masasının yerini sahaya bırakacağının ilk sinyali oldu.
İKİ FABRİKADA BİRDEN EYLEM MEŞALESİ YAKILDI
Sendika liderinin “Eylemleri başlatıyoruz” talimatının ardından, bugün sabah saatlerinden itibaren Goodyear Adapazarı ve İzmit fabrikalarında hareketlilik başladı. İşçiler, vardiya giriş-çıkışlarında ve fabrika sahalarında seslerini yükselterek işverenin tutumunu protesto etmeye başladı.
ÜRETİM HATTI GERGİN, GÖZLER YENİ ADIMDA
Mevcut ekonomik koşullar altında yüzde 11’lik teklifi kabul etmelerinin mümkün olmadığını ifade eden çalışanlar, haklarını alana kadar geri adım atmayacaklarını vurguluyor. Goodyear yönetiminin, fabrikalarda başlayan bu direniş ve üretimdeki huzursuzluk karşısında teklifini yeniden gözden geçirip geçirmeyeceği ise merak konusu.

DİRENİŞİN SEYRİ NE OLACAK?
Resmi arabulucu sürecinde de beklenen sonucun alınamaması, sendikayı daha sert eylem modellerine yönlendirebilir. Goodyear işçisi, enflasyon karşısında ezilmeyecekleri, alın terinin hakkını veren bir sözleşme imzalanana kadar kararlılıkla mücadele etmeye hazırlanıyor.
